Lekcja 18 z 24Długość wideo 2:24

Cotygodniowe spotkania, indywidualne raporty, miesięczne przeglądy

Dlaczego rytuały dają zdalnemu zespołowi ramy, spójność i motywację oraz trzy, które warto wdrożyć: cotygodniowy call z całym zespołem o problemach i nowych funkcjach, cotygodniowy call strategiczny z team leaderami o tym, co poszło dobrze lub źle i dlaczego, oraz miesięczna indywidualna rozmowa oceniająca z każdym chatterem.